Aktive stillinger – Jobopslag – 2025

Aktive stillinger hos HIGHR

Jobopslag – Stillingsbeskrivelser – Rekruttering – HIGHR

Aktive stillinger hos HIGHR – jobopslag og rekruttering

Her finder du vores nuværende ledige job og opdaterede jobannoncer.
Vi arbejder timebaseret og kontakter relevante kandidater direkte, så processen er effektiv og gennemsigtig.
Der kommer løbende nye muligheder og på vores LinkedIn-profil deler vi også teaserfilm og korte indblik i kommende stillinger. Følg med, hvis du vil være først på bolden.

NOWACO A/S – Area Manager – Asien-afdelingen Læs mere

NOWACO A/S – Area Manager – Fisk & Skaldyr Læs mere

Selektro Group A/S – Produktionsleder – Elektronik (EMS) Læs mere

AROS Maler Entreprise – Entrepriseleder (Sjælland) Læs mere

Evidensia Brønshøj Dyreklinik – Teamleder Læs mere

Evidensia Næstved – Dyrlæge med kirurgisk erfaring Læs mere

FORCE Technology – Team Lead Welding Engineer Læs mere

Schultz – Senior Softwareudvikler (C#) med ansvar for Elasticsearch Læs mere

Terranor – Business Controller Læs mere

Toms Group – Group Procurement Manager Læs mere

HIGHR rekruttering - EVOBIS

Evobis – Power BI Konsulent Læs mere

HIGHR Rekruttering Dansk Mobilopvask Logo

Dansk Mobilopvask – Produktionsleder Læs mere

Seafood Sales – International Sales Coordinator Læs mere

Nykredit København- Senior Private Banker Læs mere

Dan Cake – MCO/Disponent Læs mere

Sparekassen Danmark – Privatkunderådgiver Aarhus Læs mere

Kvægdyrlægerne Kronborg – Dyrlæge / medejer Læs mere

Afsluttede rekrutteringer

AFSLUTTET Evidensia Trekantens Dyrehospital – Teamleder Læs mere

AFSLUTTET Chief Information Security Officer (CISO) – FORCE Technology Læs mere

AFSLUTTET Sparekassen Danmark – Privatkunderådgiver Læs mere

AFSLUTTET HAMAG – ELEKTRONIKUDVIKLER Læs mere

AFSLUTTET Schultz – Dynamics AX systemudvikler Læs mere

AFSLUTTET Financial Controller Læs mere

AFSLUTTET Eurodan-Huse – Byggerådgiver til Rødekro Læs mere

AFSLUTTET Kvalitets IT – DevOps Engineer Læs mere

AFSLUTTET Evobis ApS – Power Platform konsulent Læs mere

AFSLUTTET Nykredit Syddanmark – Private Banker Læs mere

AFSLUTTET Eurodan-Huse – Projekt- og bæredygtighedsansvarlig Læs mere

AFSLUTTET Ekologiska Säljbolaget – SALGSKONSULENT FOODSERVICE/HORECA JYLLAND Læs mere

AFSLUTTET Evidensia Faxe Dyrehospital – Dyrlæge Læs mere

AFSLUTTET Taffel – Brand Manager Læs mere

AFSLUTTET Sales & Logistics Coordinator Læs mere

AFSLUTTET HAMAG- Intern sælger Læs mere

AFSLUTTET LOOMIS PAY- Senior Account Manager Læs mere

AFSLUTTET JL Engineering – Teknisk funderet projektleder Læs mere

AFSLUTTET Profil Optik – Optiker i København Læs mere

AFSLUTTET Amanda Seafoods – Salgskoordinator til eksport Læs mere

AFSLUTTET HAMAG- Salgskonsulent Læs mere

AFSLUTTET Attityde – Frontend Udvikler Læs mere

AFSLUTTET Arkil A/S – Projektchef – Fyn Læs mere

AFSLUTTET Terranor A/S – Entrepriseleder / Projektleder Læs mere

AFSLUTTET Eurodan-Huse – Byggerådgiver til Aarhus Læs mere

AFSLUTTET Terranor A/S – Entrepriseleder Læs mere

AFSLUTTET hummel – Finance Operations Manager Læs mere

AFSLUTTET Nykredit – Program Manager Læs mere

AFSLUTTET Arkil A/S – Entrepriseleder – Arkil Astfalt Læs mere

AFSLUTTET Kvalitets IT – Java- og .NET-udvikler Læs mere

AFSLUTTET IT Confidence – Konsulentchef Læs mere

AFSLUTTET Schultz – Test Manager Læs mere

AFSLUTTET BankInvest – IT Business Developer Læs mere

AFSLUTTET ELITE IT – Konsulent og Projektleder Læs mere

AFSLUTTET Profil Optik – Optikere Læs mere

AFSLUTTET Profil Optik – Style & Customer Advisor Læs mere

AFSLUTTET Helsingør Kommune – Specialtandlæge Læs mere

AFSLUTTET Arkil A/S – HR Business Partner Læs mere

AFSLUTTET Wanzl – Financial Controller Læs mere

AFSLUTTET Skov Secco – Area Sales Manager – Germany Læs mere

AFSLUTTET SKOV A/S – Product Manager Mechanics Læs mere

AFSLUTTET Nykredit – Seniorprivatrådgiver – Ejerleder Læs mere

AFSLUTTET Nykredit – Rådgiver med fokus på sundhedssektoren Læs mere

AFSLUTTET Nykredit – Senior Erhvervsrådgiver Læs mere

AFSLUTTET Bedrocan – Facility Team Leder Læs mere

AFSLUTTET Good Food Group – Product & Brand Manager Læs mere

AFSLUTTET Lantmännen Unibake – Market Manager Foodservice Læs mere

AFSLUTTET Erhvervs Webdesign – Sælger Læs mere

AFSLUTTET Nykredit – Kollega til Driftsoptimeringsafdeling Læs mere

AFSLUTTET Danfoss – Manager of Maintenance and Reliability Læs mere

AFSLUTTET Hummel – Social Media Lead Læs mere

AFSLUTTET CIM – Finance Business Partner Læs mere

AFSLUTTET Hamag – Projektleder/Montageleder Læs mere

AFSLUTTET FORCE Technology – ESG Controller Læs mere

AFSLUTTET FORCE Technology – Compensation & Benefits Specialist Læs mere

AFSLUTTET KvalitetsIT i Aarhus – Java- og .NET-udvikler Læs mere

AFSLUTTET Lantmännen Unibake – Supply Chain Controller Læs mere

AFSLUTTET Lantmännen Unibake – Customer & Category Insights Manager Læs mere

AFSLUTTET Good Food Group – Key Account Manager Læs mere

AFSLUTTET Good Food Group – KAM Læs mere

AFSLUTTET Jorgensen Engineering – Technical Writer Læs mere

AFSLUTTET Dan Cake – KAM Læs mere

AFSLUTTET Jorgensen Engineering – Service Area Manager Læs mere

AFSLUTTET RAW IT – Business Development Manager Læs mere

AFSLUTTET NCC Industry Danmark – Purchasing Business Partner Læs mere

HIGHR – rekruttering på en ny måde

Hos HIGHR finder du altid vores aktuelle jobannoncer og åbne roller. Vi arbejder med en timebaseret rekrutteringsmodel, hvor fokus er transparens, kvalitet og fleksibilitet. Det betyder, at virksomheder får adgang til de rette kandidater uden binding til dyre eller ufleksible løsninger.

Hvorfor vælge HIGHR?

  • Vi kombinerer headhunting og research med et klart overblik over markedet.
  • Du får indsigt i hele kandidatfeltet – ikke kun en shortlist.
  • Virksomheder kan frit ansætte flere kandidater på samme opgave, uden ekstra omkostninger.
  • Vi arbejder både med passive og aktive profiler, så vi når kandidater, der sjældent selv søger job.

For kandidater

Som kandidat giver vores stillingsopslag et tydeligt billede af rolle, kultur og virksomhed. Vi samarbejder tæt med ansættende ledere og sikrer, at du får relevant information, så du kan træffe det rigtige karrierevalg.

For virksomheder

Vores model gør det muligt at reagere hurtigt i et konkurrencepræget arbejdsmarked. Typisk leverer vi 3–6 kvalificerede kandidater inden for 3–6 uger, baseret på gennemsnitligt 35–45 timers målrettet research se HIGHR processen. Overskydende timer kan gemmes og bruges til fremtidige rekrutteringer (afhængig af løsning) HIGHR FLEX60

Transparent og datadrevet proces

Alle forløb afsluttes med en slutrapport, der dokumenterer indsatsen og giver indsigt i kandidatmarkedet. Dermed fungerer HIGHR ikke bare som et rekrutteringsbureau, men som en strategisk partner i opbygning af pipelines og fremtidige ansættelser.

Der kommer løbende nye stillinger hos os, og på vores LinkedIn-profil deler vi også teaserfilm og indblik i nye muligheder. Følg med, så du altid er opdateret.