HIGHR Rekruttering jobopslag stillingsbeskrivelse – NOWACO A/S – Area Manager – Asien

NOWACO A/S – Area Manager – Asien

Vil du drive vækst i et internationalt salgssetup?
Trives du i en rolle med høj grad af frihed, ansvar og tillid – Og motiveres du af at skabe vækst gennem relationer?


HIGHR søger på vegne af NOWACO A/S en Area Manager til Asien-afdelingen

NOWACO er en international handelsvirksomhed med stærke kompetencer inden for salg og sourcing af frosne fødevarer. Rollen er placeret i NOWACO’s Asien-afdeling med fokus på salg og vækst i asiatiske markeder. Kødprodukter er det primære produktområde, men rollen kan tilpasses afhængigt af marked og kundebehov.

Om rollen

Som Area Manager får du en udpræget kommerciel og hands-on salgsrolle med fokus på vækst i Asien – særligt i Filippinerne og Vietnam. Du træder ind i en eksisterende portefølje med et solidt fundament, men forventes samtidig aktivt at løfte og udvide forretningen.

Rollen er tydeligt salgsdrevet. Sourcing, logistik og operationel eksekvering understøttes af organisationen – Dit fokus er kunderne, relationerne og salget i markedet.

Dine primære ansvarsområder

  • Udvikle og vedligeholde din egen kundeportefølje med fokus på Asien
  • Drive ny forretning og vækste eksisterende kunderelationer
  • Arbejde målrettet med volumen og langsigtede samarbejder
  • Sælge frosne fødevarer, primært kødprodukter og sekundært fiskeprodukter
  • Fysisk tilstedeværelse i markedet via rejser til kunder og samarbejdspartnere
  • Arbejde tæt sammen med sourcing- og salgsteams på tværs af markeder
  • Følge NOWACO’s forretningsprincipper, retningslinjer og værdier
  • Bidrage aktivt til teamets fælles mål, videndeling og kultur

Hvem er du?

NOWACO søger en udpræget sælgerprofil, der er moden, selvkørende og motiveret af vækst.

Ønskeligt har du:

  • 3–5+ års erfaring med salg af frosne fødevarer (kød er en fordel)
  • Erfaring fra trading, foodservice, retail, industri eller processing
  • Stærke kompetencer indenfor relationersopbygning og forhandling
  • Evnen til at trives i en rolle med fokus på aktiv forretningsudvikling og markedsvækst
  • Ansvarlighed for egne resultater
  • Nysgerrighed og trives i et globalt setup
  • Stærke kommunikationsevner på både dansk og engelsk
  • Lyst til rejseaktivitet (ca. 4–6 rejser årligt)

Det vigtigste er drive, motivation og evnen til at skabe forretning – Branchekendskab kan være bredere, hvis profilen er den rette.

Organisation, kultur og samarbejde

Du bliver en del af et internationalt team med medarbejdere placeret i hele verden, herunder er dit team placeret i Hongkong, Vietnam, København og Aalborg.

NOWACO’s kultur er kendetegnet ved:

  • Høj grad af frihed under ansvar
  • Tæt samarbejde og videndeling på tværs af salg og sourcing
  • En uformel ledelsesstil
  • Fokus på både fælles succes og individuelle resultater

Arbejdssted og fleksibilitet

Førsteprioritet er en kandidat med mulighed for tilknytning til kontoret i Aalborg, men en remote-løsning kan være mulig for den rette profil. Onboarding vil i så fald indebære fysisk tilstedeværelse i opstartsperioden for at sikre stærk forankring i organisationen og kulturen.

Interesseret?

HIGHR varetager rekrutteringsprocessen på vegne af NOWACO A/S.

Har du spørgsmål til stillingen, processen eller matcher du ovenstående profil, så kontakt Mads Bang Jensen på MBJ@highr.dk eller upload dit CV her https://www.highr.dk/mbj/

Vi ser frem til at høre fra dig.